Ajankohtaista

Lue viimeisimmät artikkelit ja uutiset.

11.5.2023

Työaikalainsäädäntö vaatii työtuntien seurantaa ja kirjaamista, eli työajanseuranta on työnantajalle lakisääteinen...

4.5.2023

Varhaisen tuen keskustelun tavoitteena on tunnistaa työntekijän haasteet ja tarjota hänelle tukea mahdollisimman...

3.5.2023

Varhaisen tuen hälytysmerkit ovat signaaleja työntekijän varhaisen tuen tarpeesta. Hälytysrajojen avulla tuen tarve...

28.4.2023

Ergonominen työvuorosuunnitelma ja mahdollisuus vaikuttaa siihen, ovat avaimia jokaisen työntekijän jaksamiseen....

5.4.2023

Uudella talousjohtajalla on kovat paineet näyttää kyntensä ja saada aikaan kehitystoimenpiteitä, joilla on selkeitä...

27.3.2023

Mitä on HR master data ja miten sitä tulisi käsitellä ja ylläpitää yrityksessä? Lue vinkit fiksuun HR-datan säilömiseen!

2.3.2023

Työnteon murroksessa automaatiolla on suuri rooli. Oikeanlainen henkilöstön kehittämisen HRD-ratkaisu kerää tiedon...

1.2.2023

Suunnittele, kartoita riskit ja sitouta. Järjestelmävaihtoon on varattava aikaa ja resursseja – niin asiakkaan kuin...

1.2.2023

M2 on ylivoimaisesti tunnetuin kulu- ja matkalaskuohjelma Suomessa taloushallinnon ammattilaisten ja -päättäjien...

25.1.2023

Ja siitä voi löytyä apu kuntien työntekijöiden eläköitymiseen. Talous-, palkka- ja henkilöstöhallinnon järjestelmistä...

14.12.2022

HR-raportteja ei koskaan kannata rakentaa mutupohjalta. Tässä blogissa kerromme, miten rakennat HR-raportit järkevistä...

28.11.2022

Työaikakirjausten manuaalinen tulkitseminen palkanlaskentaa varten on useiden yritysten murheenkryyni. Tiiman...