Choose language

Näin autamme asiakkaitamme onnistumaan

Vastaamme 1500 organisaation vaativiin teknologiatarpeisiin Suomessa työsuhteen elinkaaren eri vaiheissa. 

vihrea musta solveon.fi hero 1980 x 1080 vihrea musta solveon.fi hero 1980 x 1080

Solveon – ohjelmistoratkaisut 1500 organisaatiolle useilla toimialoilla

Asiakkaamme vapauttavat työtunteja ja automatisoivat työsuhteen elinkaareen liittyviä tehtäviä. Palvelemme julkisia ja suuria yksityisiä organisaatioita sekä palvelukeskuksia Suomessa.

    Visma_Monetra_Oulu_Aleksi_Torvinen

    Personec F ja Personec F OSS osana Monetra Oulun modernia palkanmaksuprosessia ja osaamisen johtamista

    Personec F ja Personec F OSS toimivat Monetra Oulu Oy:n tukena palkkahallinnossa sekä osaamisen johtamisessa.

    Sydansairaala-Olli-Pekka_Latvala

    TAYS Sydän­sairaala ottaa Numeronista kaiken irti

    TAYS Sydänsairaalassa työvuorot on jo vuosia suunniteltu Numeronilla. Nyt työkalun käyttö laajenee myös uuteen keskitetyn sijaishallinnan yksikköön.

    Solveon_kuvituskuva_1200x800

    Monetra Pohjois-Savo tehosti hyvinvointialueen palkkahallintoa

    Personec F -palkkajärjestelmä tuo Pohjois-Savon hyvinvointialueen palkkahallintoon merkittävästi lisää tehoa

    Mies_ja_tietokone_Solveon.fi_Kuvituskuvia_1200x800

    Valmisohjelmistoilla laatua ja tehoa julkiselle sektorille – Case: Meita ja Provincia

    Henkilöstöhallinnon Personec F -järjestelmäkokonaisuus automatisoi ja sujuvoittaa palvelukeskusten palkanlaskennan prosesseja.

    Solveon_kuvituskuva_1200x800

    Personec F OSS tukee osaamisen johtamista Kuopion kaupungilla

    Osaamisen johtamisen työväline Personec F OSS täydentää Kuopion kaupungin pitkälle digitalisoitua henkilöstöhallintoa.

    Numeron_Sote (1)

    Siun sote siirtyi toimintalähtöiseen työvuorosuunnitteluun

    Siun sotessa siirryttiin yksikkökohtaisesta työvuorosuunnittelusta ja työvoimanhallinnasta keskitettyyn ja toimintalähtöiseen suunnitteluun Numeronin avulla.

    Nainen_takaa_Solveon.fi_Kuvituskuvia_1200x800

    Canon hoitaa työajan leimaamisen sekä lomien ja poissaolojen hallinnan Tiimalla

    Canonin työntekijöistä reilu 200 hengen työaikaa täytyy Suomen työaikalain mukaan seurata. Nykyään tämä hoituu kätevästi Tiiman työajan leimaustoiminnolla.

    Ihmisia_toimistolla_keskustelemassa_Solveon_kuvituskuva_1200x800

    Numeron automatisoi ja tehostaa Oral Hammaslääkäreiden työ­vuoro­suunnittelua

    Tyuorosuunnittelussa ei enää tarvita ylimääräisiä Excel-tiedostoja tai muistivihkoja, sillö Numeronin avulla työvuorojen suunnittelu on huomattavasti automatisoidumpaa ja tehokkaampaa.

    Nainen_2_Solveon.fi_Kuvituskuvia_1200x800

    DSV vapautti työaikaa työajanhallintajärjestelmän avulla

    Kun DSV:llä siirryttiin Tiiman työajanseurantajärjestelmään, turhat työvaiheet karsiutuivat pois ja prosessi nopeutui noin kolmella päivällä.

    Ihmisia_Solveon_kuvituskuva_1200x800

    Etola-yhtiöt valitsi Aikajanan kokonaisvaltaiseen työajanhallintaan

    Etolalle oli erittäin tärkeää saada osa palkanlaskentaprosessista sähköistettyä ja esimiehille helppokäyttööinen työkalu työvuorosuunnitteluun. Vastaus haasteisiin oli Aikajana.

    asiakastarina-saima-hr-tiima-punainen-risti-ensiapu

    Punainen Risti Ensiapu tehosti toimintaa ketterällä HR-järjestelmällä ja työajanseurannalla

    Valintakriteerinä HR- ja työajanseurantajärjestelmälle oli, että ne keskustelevat keskenään: nyt arkea helpottavat Saima HR ja Tiima.

    lapsi-vanhempi-Solveon-1200x800

    Numeron helpottaa työvuorosuunnittelua rovaniemeläisissä päiväkodeissa

    Enää rovaniemeläisissä päiväkodeissa ei tehdä työaikasuunnittelua Excel-tiedostoilla. Aikaa ja vaivaa säästävä ratkaisu löytyi Numeron-järjestelmästä.

    Numeron-asiakastarina-Treili-Leena-Lehtonen-1200x800

    Case Treili Oy: Työ­vuoro­suunnittelusta kohti ennakoivaa työn suunnittelua

    Sosiaalipalvelualan yritys Treili Oy otti työvoiman hallintajärjestelmä Numeronin käyttöön. Sen avulla työvuorosuunnittelun käytäntöjä on saatu kehitettyä ja automatisoitua niin, että vuorojen suunnitteluun kuluva aika on vähentynyt huomattavasti.

    Vesi_Solveon.fi_Kuvituskuvia_1200x800

    Nopeasti kasvava Touhula valitsi Aikajanan työvuorosuunnitteluun

    Yrityksen työntekijämäärän kymmenkertaistuessa tarvittiin luotettava, räätälöitävä ja helposti skaalautuva työvoimanhallintajärjestelmä.

    Saima-HR-asiakastarina-Powerpark-1200x800

    Saima HR helpottaa kausityöntekijöiden tietojen­hallintaa Powerparkissa

    Huvipuisto PowerPark  työllistää kesäisin satoja kausityöntekijöitä. Vaihtuvan henkilöstöjoukon työsuhdetietojen hallintaan valittiin ammattimainen HR-järjestelmä.

    Mies_pyorailee_Solveon.fi_Kuvituskuvia_1200x800

    Saima HR ja Tiima sujuvoittavat arkea, säästävät aikaa ja tuovat henkilöstön osaamisen esiin Vestialla

    Nopeasti kasvavassa organisaatiossa haluttiin siirtyä Exceleistä nykyaikaisiin ja tietoturvallisiin ratkaisuihin, jolloin Vestialla otettiin käyttöön Saima HR-järjestelmä ja Tiima-työajanseuranta.

    Havator-Aikajana-asiakastarina-1200x800

    Havator digitalisoi palkan­laskenta­prosessin Aikajanan avulla

    Havator valitsi Aikajanan työvoimanhallintaan, koska se vastasi hallitusti kasvavan konsernin tarpeisiin helpottamalla palkanlaskennan työtä.

    Solveon-nainen-toimistossa-1200x800

    Tiima nopeuttaa Mirasysin työajan ja lomien raportointia

    Huippuluokan ohjelmistoyritys tarvitsi uuden työajanseurantajärjestelmän, joka vastaisi heidän tämän päivän tarpeita. Uudeksi ohjelmaksi valikoitui Tiima.

    Avokonttori_Solveon.fi_Kuvituskuvia_1200x800

    Case Nomentia: Tiima toi lisää läpinäkyvyyttä työajanseurantaan

    Nomentia siirtyi työajanseurannassa sekavista Exceleistä mobiiliin Tiimaan. Uusi järjestelmä lisää läpinäkyvyyttä ja vaikuttaa myös henkilöstön hyvinvointiin.

    Ravintolassa_Solveon.fi_Kuvituskuvia_1200x800

    Case Schetelig: Tiiman työajanseuranta tarjoaa luotettavat tiedot helposti

    Selkeä ja luottettava Tiima vastasi kaupan alan haastaviin erityistarpeisiin muun muassa työajantulkinnan osalta. Lisäksi käytössä on M2, jonka avulla liikkuvat työntekijät hoitavat kulu- ja matkalaskut helposti.

    Aikajana-asiakastarina-Hatala-1200x800

    Filettä vientiin Aikajanan avulla

    Kansainvälinen kalatalo Hätälä vaihtoi laskentataulukot monipuoliseen ja nykyaikaiseen työvoimanhallintajärjestelmään.

    Satama_Solveon.fi_Kuvituskuvia_1200x800

    Suomen konttorin tarpeisiin sopivat HR-järjestelmät helpottivat työtä - case: R&M Ship Technologies Oy

    R&M:llä herättiin tarpeeseen toimivasta HR-järjestelmästä ja työajanseurannasta, kun käytössä ollut globaali ratkaisu ei vastannut Suomen toimintaympäristön tarpeisiin

    Saima-HR-asiakastarina-Joo-Group-1200x800

    Saima HR on työsuhteen tietopankki ja raportoinnin apu – case: Joo Group

    Joo Groupin nopeasti kasvava henkilöstömäärä herätti yrityksen tarpeeseen järjestelmästä, jossa henkilöstötietoja voitaisiin ylläpitää turvallisesti exceleiden sijaan.

    M2-asiakastarina-2MIT-1200x800

    M2 helpottaa matkojen ja kustannusten raportointia

    M2 on helpottanut 2M-IT:n matkojen ja kulujen kirjaamista. Taloushallinnon päivittäiset työt hoituvat tehokkaasti monipuolisten raportointimahdollisuuksien ansiosta.

    Vatajankoski-asiakastarina-2MIT-1200x800

    Matkalaskuprosessin sähköistäminen helpotti laskujen hyväksyntää

    Vatajankoskella valittiin testiryhmä, jonka tehtävänä oli kartoittaa sopivia järjestelmiä matka- ja kululaskujen käsittelyyn. Lopulta valinta kohdistui M2 kulu- ja matkalaskuohjelmaan.

    Pela_Solveon_hero_1980 x 1080 (2)

    Itä-Uudenmaan ensi­hoito ja pelastus­laitos

    Numeron varmistaa, että vuoroista löytyy tarvittava erityisosaaminen.

    Palkka- ja henkilöstöhallinto

    Näin ratkaisumme auttavat asiakkaitamme kehittämään palkka- ja henkilöstöhallinnon sekä henkilöstön kehittämisen prosesseja.

    Solveon kuvituskuva 1200x800 (4)

    Monetra Pohjois-Savo tehosti hyvinvointialueen palkkahallintoa

    Personec F -palkkajärjestelmä tuo Pohjois-Savon hyvinvointialueen palkkahallintoon merkittävästi lisää tehoa

    asiakastarina-saima-hr-tiima-punainen-risti-ensiapu-1

    Punainen Risti Ensiapu tehosti toimintaa ketterällä HR-järjestelmällä ja työajanseurannalla

    Valintakriteerinä HR- ja työajanseurantajärjestelmälle oli, että ne keskustelevat keskenään: nyt arkea helpottavat Saima HR ja Tiima.

    Solveon kuvituskuva 1200x800 (3)

    Personec F OSS tukee osaamista johtamista Kuopion kaupungilla

    Osaamisen johtamisen työväline Personec F OSS täydentää Kuopion kaupungin pitkälle digitalisoitua henkilöstöhallintoa.

    Ratkaisuja suomalaisten organisaatioiden tarpeisiin

    1000

    julkisorganisaatiota

    450

    yritystä

    20+

    hyvinvointialuetta

    40+

    palvelukeskusta

    Työvoiman hallinta

    Asiakkaamme vapauttavat työtunteja ja automatisoivat työajanhallintaan ja työvuorosuunnitteluun liittyviä tehtäviä.

    Nainen 2 Solveon.fi Kuvituskuvia 1200 x 800

    DSV vapautti työaikaa työajanhallintajärjestelmän avulla

    Kun DSV:llä siirryttiin Tiiman työajanseurantajärjestelmään, turhat työvaiheet karsiutuivat pois ja prosessi nopeutui noin kolmella päivällä.

    Solveon kuvituskuva 1200x800 (3)

    Siun sote siirtyi toimintalähtöiseen työvuorosuunnitteluun

    Siun sotessa siirryttiin yksikkökohtaisesta työvuorosuunnittelusta ja työvoimanhallinnasta keskitettyyn ja toimintalähtöiseen suunnitteluun Numeronin avulla.

    Solveon kuvituskuva 1200x800

    Etola-yhtiöt valitsi Aikajanan kokonais­valtaiseen työajan­hallintaan

    Etolalle oli erittäin tärkeää saada osa palkanlaskentaprosessista sähköistettyä ja esimiehille helppokäyttöinen työkalu työvuorosuunnitteluun. Vastaus haasteisiin oli Aikajana.